製造業界で活躍する派遣スタッフの日常とは？
愛知県豊橋市に人材派遣会社を営み、キャリメリFactoryを運営しています「株式会社サンキョウテクノスタッフ」です。
ブログ形式で「派遣のお仕事情報」や「初めて派遣で働くひと」のお役立ち情報を定期的に配信していきます。
さて、早速、今回のブログのテーマに入りたいと思います。
今回のテーマはズバリ『製造業界で活躍する派遣スタッフの日常とは？』ということでお伝えしていきたいと思います。
製造業と一口に言っても製造する製品や担当する工程によって、様々な仕事があります。
そのため自分に合った仕事を見つけることができるでしょう。
また派遣という働き方は、プライベートとの両立が図りやすいことに加え、キャリアアップやスキルアップを目指すこともできます。
『製造派遣』は、そんな両者の魅力を両取りできる働き方。
しかし、製造業に関連する仕事に就いたことがない方にとって、「みんな毎日どのように過ごしているの？」と疑問に思う人も多いかと思います。
そこで本記事では、派遣スタッフの日常を紹介したいと思います。
■製造派遣社員の1日
まずは、製造派遣社員の1日を紹介します。
～出勤～
派遣先現場に出勤します。
製造業の場合、現場に到着してから制服に着替えるケースが大半です。
出勤時間には定位置に着いていられるよう、制服に着替える時間も加味した上で出勤するようにしてくださいね。
～朝礼～
派遣先によっては、朝礼や簡単なミーティングが設けられている場合もあります。
また中にはラジオ体操など、身体を温めたり目を覚ましたりするために身体を軽く動かすこともあります。
～仕事内容の確認～
その日の生産目標や担当ポジションを確認します。
～午前業務開始～
割り当てられた仕事を遂行します。
現場によっては、午前中に10分～15分程度の小休憩を設けている職場もあります。
～昼休憩～
昼休憩時間になれば、各々休息を取ります。
休憩場所は現場によって異なりますが、中には食堂や休憩室などが用意されている職場もあります。
午後の始業時間に合わせ、トイレや食事を済ませておきましょう。
～午後業務開始～
休憩後は午後の業務を開始します。
午前中と同じく、10分～15分程度の小休憩を設けている職場もあります。
～終業～
勤務時間の終了に伴い、作業場の片付けに移ります。
夜勤や夕勤のスタッフと交替する場合は引き継ぎを行い、制服から通勤着に着替えて退社します。
人員不足や製造量の追加などがなければ、基本定時に帰宅できます。
製造業は自分のペースで取り組める仕事も多く、残業少な目の仕事を選べば、就業時間に合わせて帰宅することもできるでしょう。
■日々のルーティンが変わるタイミング
派遣先の仕事に慣れ、稼働が安定すれば、日々の業務もルーティン化するでしょう。
しかし派遣社員は、定期的な更新があったりと、日々のルーティンに変化が訪れることもあります。
最後に日々のルーティンが変わるタイミングを紹介します。
- 契約更新で更新を見送る場合・見送られた場合
- ポジションの変更
- 作業工程の変更
- 抵触日を迎えた時
- 正社員登用を打診された時
派遣は契約更新時に派遣社員・派遣先企業双方の同意がなければ、契約の更新は行われません。
そのため契約更新を見送る場合や見送られた場合は、新しい職場を探す必要があるでしょう。
また契約更新を機に派遣会社から作業工程やポジションの変更を打診されるケースもあります。
更に派遣社員として働く場合、3年ルールが適応されます。
3年ルールとは、同一企業・同一部署に最長3年までしか在籍できないというもの。
雇用契約開始から3年目を迎えるタイミングで別部署に移るか、他の企業で派遣社員を継続するか、派遣社員を辞めるかなど、様々な選択の中から次のステップに向けた選択をしなければなりません。
他にも正社員登用を打診されることもあります。
正社員へのキャリアアップを目指す場合、派遣社員としてのルーティンは終わりになるでしょう。
■派遣スタッフの日常 まとめ
製造派遣では、業務や職場に慣れれば一定のルーティンで日々を過ごすことができるでしょう。
その中でも活躍する人は、日々の仕事でも効率的な生産を考えたり次のステップに向けて取り組める人。
キャリアアップやスキルアップのチャンスも豊富にあるため、「新しいことを始めたい」「未経験からキャリアを目指せる仕事を探している」という人は、ぜひ製造派遣も選択肢の1つとして検討してみてください♪
今回は『製造業界で活躍する派遣スタッフの日常とは？』について特集をさせて頂きました。
皆様のお仕事探しのご参考になればうれしい限りです♪
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